Gemeentelijke regie met gevoel voor realiteit
Bestuur, management en medewerkers in deze gemeente riepen al jaren dat zij klantgericht en meer projectmatig wilden werken. Dit willen is 1, het ook daadwerkelijk doen is 2.
De adviseurs van Strange zochten creatieve manieren om bestuur, management en medewerkers werkelijk in beweging te krijgen, hen zichtbaar anders te laten handelen.
Wethouders, MT leden en 60 medewerkers hebben gedurende een jaar geëxperimenteerd met anders handelen in de praktijk. Instellingen in het maatschappelijk middenveld zijn verbaasd, maar verrukt over de zichtbare veranderingen binnen het gemeentelijk apparaat.
Vroeger kreeg je zaadjes toegestuurd, die plantte je toen in de grond en 5 jaar later had je dan een kleine boom.
Of je stuurde prille liefdesbrieven heen en weer en 5 jaar later had je dan een vrouw.
